入职考试选择题

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本次培训中您认为最有价值的部分是？

您还想了解哪些信息或者希望公司提供哪些培训助您快速了解、融入企业？

一、单项选择题（每题3分，共计39分）

流浪泡泡破破烂烂的烤肉店第一家店成立于（）

2023年6月

2023年3月

2023年10月

2023年8月

流浪泡泡破破烂烂的烤肉店湖北区域的成人价位是（）每位，儿童价位是（）每位？

59元，30元

69元，35元

65元，30元

75元，35元

根据纪律行动标准，一般违纪对应的一次性经济处罚标准是？

扣减400元绩效奖金

扣减100元绩效奖金

扣减300元绩效奖金

扣减200元绩效奖金

开心烤集团的愿景目标是3年开（）门店；5年，3个品牌（）门店；10年5个品牌（）门店。

800家，2000家，5000家

200家，1000家，10000家

300家，800家，5000家

600家，2000家，10000家

员工在收到上月出勤情况后，如对本人考勤有异议，应在收到考勤核对信息后（）工作日内提出，经考勤员核实后，及时予以修正，并将修正后的考勤情况及时反馈员工本人。

2个

3个

1个

4个

根据纪律行动标准规定，员工在受到第一次处分后多长时间内再有处分，违纪处分层级累计升级？

24个月

12个月

18个月

6个月

迟到早退（）次扣除全勤奖。

3次

2次

1次

大于3次

正常情况下，出差人员应提前多少日办理出差申请（）？

2日

当日

3日

5日

月累计迟到或早退达3次及以上，或单次迟到/早退60分钟以上，根据纪律行动标准应给予什么处分？

即时解除劳动合同，按考勤制度扣款

口头警告，按考勤制度扣款

书面警告，按考勤制度扣款

10.

迟到/早退（）分且未得到请假审批的员工，视为旷工。

10分钟

25分钟

20分钟

30分钟（含）以上

11.

经理级及以下出差B类城市，住宿大床房的标准是（）元，出差补助（）元。

320元，100元

320元，80元

250元，80元

260元，100元

12.

无故旷工一天，薪资扣罚标准是（）？

三天工资

二天工资

一天工资

半天工资

13.

流浪泡泡.破破烂烂的烤肉店提供从选址、装修、设备采购到运营管理等全方位的支持，( )完成开店

45天

40天

35天

50天

14.

二、多项选择题（每题4分，共计28分）

1、以下哪些行为属于旷工（）？【多选题】

需办理请假、出差或外出公务手续而未办理，也无相关证明，未出勤；

未履行请假、续假、补假等审批手续或请假、续假、补假等审批未被批准而擅不到岗；

公司正常出勤时间未经许可不出勤、无考勤记录

员工在休假期满后，未按期上班而出现超假，且没有向所在的部门负责人事先请假；

15.

以下哪些行为属于违反红线的行为（）？【多选题】

遗失／泄露不应向其他人说明的公司重要内容、文件、数据、记录等资料，如产品制作配方、财务、供应商及商品信息等，造成不良影响或经济损失；

利用公司名义在外谋取私利或从事不法活动；

对下属或同事的违规违纪行为，予以隐瞒庇护或不举报；

未经公司批准以投稿、新闻发布、接受媒体采访、互联网等形式，对涉及公司的相关利益及商业机密擅自公示；

16.

以下哪些行为符合公司出差人员的行为规范（）？【多选题】

出差期间，如由其他单位或人员负责接待的，除正常一天三餐外，参与其他单位或人员安排的与工作无关的其他活动；

出差人员出差期间，以工作任务放在第一位，确保在计划时间内完成各项工作安排；

出差人员接受其他单位或人员的礼物、红包或其他与工作无关的礼物；

与客户、加盟商、合作商或其他三方人员进行沟通时，必须维护公司的利益和形象，不得交谈损害公司形象的内容,不得诋毁公司;

17.

以下（）是开心烤集团的优势，是实现企业使命让餐饮创业更简单的保障？【多选题】

品牌运营

一体化体系

赋能

价格

18.

关于流浪泡泡的说法正确的是（）？【多选题】

流浪泡泡是一种不拘一格的生活态度；

流浪泡泡如同一缕清风，带来了松弛感与活力；

流浪泡泡鼓励你去探索、去冒险，去定义属于自己的生活方式

流浪泡泡是破破烂烂烤肉品牌的IP；

19.

交通费报销需要哪些附件（）？【多选题】

发票

付款截图

采购订单

行程单

20.

差旅报销中以下哪些费用可以报销？【多选题】

其他与出差相关的合理开支费用

所有出差期间花费的费用

住宿费

交通费